تغییر وضعیت قراردادی نیمی از مشمولان ماده ۲۱ قانون جامع ایثارگران

وی با اشاره به تغییر وضعیت ایثارگران در نقاط مختلف کشور و اعلام اینکه زمان اجرای قانون در بازه زمانی 1400 است، تصریح کرد: دستور ویژه ای به امور ایثارگران و فرماندهی کل قوا. معاونت امور اداری و جذب کارکنان اداری و نیز جذب و گزینش، اجرای کامل و حداکثری این ظرفیت قانونی در قوه قضائیه در دستور کار قرار گرفت.

مدیر امور ایثارگران قوه قضاییه با بیان اینکه موانع تغییر وضعیت ایثارگران در دستگاه ها باید برطرف شود، خاطرنشان کرد: جلسات مشترک و متعدد با نمایندگان بنیاد شهید، دبیرخانه هیات وزیران و قوه مجریه برگزار می شود. در امور ایثارگران و امور اداری و استخدامی هدف رفع موانع و پذیرش حداکثری نیرو است.

وی گفت: همچنین به منظور تسریع در اجرای موضوع تغییر وضعیت سایر مشمولان تا پایان سال 1400 طی نامه ای از سوی معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه این موضوع مورد تاکید قرار گرفته است. به روسای دادگاه های سراسر کشور و مراکز گزینش.»

معاون منابع انسانی و امور فرهنگی ایثارگران دادگستری در پایان ابراز امیدواری کرد با توجه به پیگیری های انجام شده و زمان باقی مانده تا پایان سال جاری بتوانیم وضعیت اشتغال سایر ایثارگران مشمول این حق را در سال جاری شاهد باشیم. سیستم قضایی

به گزارش ای بی اس نیوز به نقل از معاون منابع انسانی قوه قضائیه، سیدمحمود حسینی اصل با اشاره به اقدامات انجام شده در اجرای بند (د) تبصره 20 قانون دارایی سال 1400، اعلام کرد: طی تحقیقات اولیه از نزدیک به 2000 نفر از کارکنان قوه قضاییه در ستاد و دادگاه های سراسر کشور مشمول این ماده قانونی شدند، وی گفت: تاکنون حدود 1000 نفر از کارکنان بی غرض قوه قضائیه به صورت رسمی استخدام شده اند و مدارک بقیه در حال بررسی و انتخاب است.

بر اساس بند (د) تبصره 20 قانون تخصیص مصوب 1400 و دستور مشترک سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه، کلیه دستگاه های مشمول بند 2 قانون جامع خدمات ایثارگران موظف به تغییر شرایط هستند. وضعیت استخدامی کلیه اشخاص مذکور در بند 21. کامن لا که در دستگاه های موضوع قانون تحت عناوین مختلف استخدام می شوند و رابطه استخدامی آنها به صورت آزمایشی، قراردادی، قراردادی، پروژه یا شرکت برقرار می شود، باید به طور رسمی مشغول به کار شوند.

absnews