کنترل تورم و گرانی باعث می شود کارگران احساس بهتری داشته باشند

این موضوع در گفتگو با آنا مطرح شد.

این کارشناس اقتصادی گفت: زمانی وضعیت کارگر بهتر می شود که تورم، گرانی، رکود اقتصادی، تطبیق دستمزد با تورم و مسائل بیمه و قرارداد حل شود.
احسان سلطانی کارشناس مسائل اقتصادی در گفت و گو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری علم و فناوری آنا، درباره راهکارهای افزایش امید و نشاط کارگران گفت: رهبر معظم انقلاب اسلامی در دیدار اخیر خود با هزاران کارگر، گفت که نیمی از جمعیت کشور را کارگران تشکیل می دهند. می دهند و اگر حالشان خوب باشد، وضعیت نصف کشور خوب می شود.
وی افزود: شرایط کارگران زمانی بهتر می شود که معیشت آنها بهتر شود، حقوق آنها افزایش یابد و قرارداد و بیمه خوبی داشته باشند. تورم اجازه نمی دهد کارگر زندگی عادی خود را داشته باشد یا کارفرما با کارگر قرارداد ماهانه امضا می کند یا کارآفرینان حقوق کارگران را به طور دقیق و کامل پرداخت نمی کنند. در چنین شرایطی می توان انتظار داشت که کارگر حالش خوب باشد؟!
حقوق باید بر اساس توانمندی، ساعات کار و نوع کار افزایش یابد
این کارشناس مسائل اقتصادی با بیان اینکه در شرایط تورم، رکود اقتصادی و کاهش ارزش پول ملی و عدم تناسب دستمزدها با تورم، کارگر با فرسودگی روحی و جسمی مواجه می شود، گفت: همه باید بپذیریم که نیروی کار و نیروی انسانی منابع. رکن اصلی تولید کشور هستند و حقوق آنها باید با توجه به توانمندی، تعداد ساعات کار و نوع کار افزایش یابد.
با اشاره به اینکه برخی از کارفرمایان معتقدند اگر حقوق بیشتری به کارگران بدهند ورشکست می شوند و سودشان کاهش می یابد، افزود: تجربه موفق در کشورهای پیشرفته دنیا نشان داده است که تامین معیشت کارگران منجر به بهره وری بالای آنها می شود. و بهره وری. انگیزه کاری و تعصب نسبت به محیط کار در این کشورها رو به افزایش است، اما در ایران برعکس این اتفاق می افتد و کارفرما به دنبال جذب کارگر ارزان قیمت است.
وی افزود: اگر وضعیت کارگر خوب باشد قطعا پویایی و نشاط جامعه و حتی محیط کار افزایش می یابد و در این صورت وضعیت کارفرما نیز خوب می شود. به نظر من کارفرمایان باید آموزش مستمر کارگران و نیروی انسانی زیر نظر خود را مد نظر داشته باشند و برای آموزش های تخصصی تر بین کارگران رقابت ایجاد کنند.
نوسانات ارزی باعث کاهش انگیزه تولید و تولیدکنندگان شده است
یک کارشناس مسائل اقتصادی با بیان اینکه تورم، رکود اقتصادی و غیرقابل پیش بینی بودن اقتصاد و به ویژه نوسانات ارزی باعث کاهش انگیزه تولید و تولیدکنندگان شده است، گفت: طبیعی است که وقتی این مشکلات در اقتصاد یک کشور مشاهده می شود، کارفرما. خدمات خوبی به کارگران خود ارائه نمی دهد. به نظر من دلیل اصلی وضعیت بد کارگران را باید در تورم و گرانی جستجو کرد. وقتی تولیدکننده متوجه می شود که حاشیه سود دلال از حاشیه سود تولید بیشتر است، چه انگیزه ای برای افزایش تولید و بهبود شرایط نیروی انسانی شاغل برای او وجود دارد، زیرا شرایط او خوب نیست.
سلطانی در پایان تاکید کرد: در سال جهش تولید با مشارکت مردمی باید نقش کارگران جدی گرفته شود چرا که آنها نیمی از جمعیت کشور را تشکیل می دهند و اگر شاد، سرزنده و امیدوار نباشند، ما باید نقش کارگران را جدی بگیریم. قطعا خواهد شد. کشور خوشبختی نیست