کلید طلایی امنیت شغلی در انقلاب هوش مصنوعی

این در گفتگو با آنا توضیح داده شد؛

این کارشناس مدیریت بازرگانی گفت: شرکت ها توانسته اند تا حدودی خود را با تحولات صنعتی و فناوری تطبیق دهند و حوزه فعالیت خود را با این تغییرات همگام کنند.

به گزارش خبرنگار گروه اقتصادی خبرگزاری علم و فناوری آنا، در چند سال گذشته اخباری در مورد تغییرات و تحولات مرتبط با فناوری در صحنه جهانی به طور مستمر شنیده می شود و همواره از آن به عنوان رشد و دستاورد بشر یاد می کنند. با شکل گیری پدیده ای به نام هوش مصنوعی و تحت تاثیر قرار گرفتن فعالیت های خاص به دلیل عملکرد آن، توجه بیشتری به پیشرفت های علمی دنیای امروز جلب شده است.

شاید چند دهه پیش این نوع توسعه به جامعه صنعتی یا پزشکی محدود می شد، اما اکنون با این پیشرفت های علمی پیشرفته و ابزارهایی که در دسترس عموم است، نه تنها مدیران، صاحبان شرکت ها، بلکه سایر افرادی که به عنوان کارمند یا کارگر مشغول به کار هستند نیز در دسترس عموم قرار می گیرد. یا حتی نیروی متخصص از وضعیت موجود آگاه است. شاید سطح آگاهی افراد نسبت به سطح پیشرفته کار، آخرین فناوری ها یا ابزارهای جدید متفاوت باشد، اما با کمی کنجکاوی و تحقیق می توان این تفاوت را برطرف کرد.

در همین حال، برخی ورود فناوری های جدید، به ویژه هوش مصنوعی را به عنوان فرصتی برای پیشرفت و رشد شخصی معرفی می کنند. در دنیای امروز که اکثر کشورهایی مانند ایران با مشکل اشتغال یا کمبود نیروی کار ماهر مواجه هستند، این امر می تواند به هر دو بخش کمک کند. این افراد معتقدند هوش مصنوعی می تواند زمینه کار مستقل را فراهم کند و در عین حال قدرت و کارایی افراد را افزایش دهد. اما از نظر دیگران، این تحولات آنقدر پیچیده است که بتوان به راحتی در مورد جنبه های مثبت و منفی آنها صحبت کرد.

سرعت دیوانه کننده توسعه فناوری

شهریار شفیعی، کارشناس مدیریت بازرگانی در گفت وگو با خبرنگار بازرگانی آنا، درباره تاثیر هوش مصنوعی بر اشتغال اظهار کرد: هوش مصنوعی رو به اتمام است و درک ما از این پدیده و ابعاد آن به ویژه پیامدهای احتمالی اقتصادی و اجتماعی هنوز ناقص است. اما اگر به طور کلی به مسئله پیشرفت علمی نگاه کنیم، متوجه می‌شویم که فناوری در دوره‌های مختلف جای نیروی انسانی سابق خود را گرفته است. مثلاً با اختراع بیل مکانیکی، کارگر بیل ساده کار خود را از دست داد. در آینده با پیشرفت علم و فناوری و ظهور هوش مصنوعی می توان فعالیت هایی مانند هنر، علم و دانش را با این ابزار پیاده سازی کرد و انسان جای مجری این فعالیت ها را بگیرد.

وی ادامه داد: برخی فکر می کنند این روند باید متوقف شود. اما تاریخ نشان داده است که با ادامه توسعه صنعت، کشاورز تبدیل به کارگر، کارگر فن‌آور، سپس مدیر و در نهایت متخصص شد. بنابراین انسان توانسته است تا حدودی خود را با تحولات صنعتی و فناوری تطبیق دهد و فعالیت خود را با این تغییرات هماهنگ کند. بدیهی است در این بین افرادی که خود را با شرایط به روز نکرده باشند قربانی خواهند شد. اما مهمترین چیزی که امروزه نه تنها ایران بلکه همه کشورها با آن روبرو هستند، روند سریع تغییرات است.

این فعال مدیریت بازرگانی خاطرنشان کرد: طی قرون گذشته پیشرفت های علمی هر 30 تا 40 سال دو برابر شده است. اما این زمان اکنون به دوره سالانه رسیده است که دوره بسیار کوتاهی است. طبیعی است که همه نمی توانند خود را با شرایط وفق دهند و مهارت های حرفه ای خود را با امواج مداوم تکنولوژیک تطبیق دهند.

فضاهای آموزشی مناسب نیست

شفیعی خاطرنشان کرد: با وجود پیشرفت های سریع علمی امروز، آموزش در ایران همچنان بی تاثیر است. سیستم دانشگاه همچنین دانشجویان را برای استفاده از فناوری‌های جدید سخت‌افزاری و نرم‌افزاری، مدیریت، شناسایی بازار و سایر نیازهای مشابه آماده نمی‌کند. بنابراین افراد برای ورود به بازار کار یا حفظ اشتغال مجبورند برای ارتقای دانش و تخصص خود به موسسات خصوصی خارج از آموزش دولتی متوسل شوند. مشکل اصلی زمانی به وجود می آید که همه به این دوره های آموزشی دسترسی نداشته باشند یا توانایی مالی برای پرداخت هزینه آن را نداشته باشند. در چنین شرایطی، بخش بزرگی از جمعیت در انطباق با نیازها یا تغییرات لحظه ای دیر عمل می کنند و در نهایت به نوعی از بازار کار حذف می شوند.

وی خاطرنشان کرد: مقوله خودآموزی که در سال های اخیر در بین جوانان بسیار رواج پیدا کرده است، می تواند تا حدودی خلأهای موجود را پر کند. اما میزان انرژی و زمانی که افراد صرف آزمون و خطا در خودآموزی می کنند، آنها را از یادگیری صحیح و سازگاری با نیازهای روز باز می دارد. جنبه های منفی مربوط به عدم توجه به معرفی هوش مصنوعی و تغییرات مداوم و متعدد علمی در حوزه های داخلی و خارجی به قدری چشمگیر و موثر است که نمی توان تنها به پیامدهای مثبت آن توجه کرد. راه حل درست ایجاد مسیری برای همسان سازی مردم با تحولات علمی اخیر است.

شمشیر دولبه هوش مصنوعی در حال کار است

به گزارش آنا، کارشناسان معتقدند آموزش به موقع افراد می تواند آنها را از قربانی شدن امواج خشونت آمیز توسعه فناوری نجات دهد. به نظر می رسد نسل جدید نیز با این نیاز آشنا بوده و به دنبال یادگیری و آگاهی بخشی از بسترها و خدمات مختلف است. اما نگرانی اصلی این است که افرادی که به طور مستمر به خودآموزی می پردازند و به یک نیروی چندوظیفه ای تبدیل می شوند (نیرویی که در زمینه تخصصی فعالیت نمی کند و توانایی انجام چندین کار را به طور همزمان دارد)، آیا می توانند از هوش مصنوعی جلوگیری کنند. و نیاز به نیروی انسانی را کاهش دهد؟ سوال بعدی این است که حس درونی انسان در کجا دخالت دارد؟

آیا در زندگی پرمشغله امروزی و بی ثباتی مداوم، آیا فرد می تواند از افسردگی، کمال گرایی، خود خواری و سایر تله های ذهنی مشابه در تنهایی جان سالم به در ببرد؟