به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری ای بی اس نیوز ، محسن حقیقی مقدم رئیس مرکز توسعه مدیریت صنعت نفت در اولین همایش ملی تعالی حکمرانی با توجه به سیر تحول مراکز ارزیابی و توسعه اظهار داشت: همه مردم باید از خود سبقت بگیرند. دیگران در التزام عملی به ارزش های اسلامی و تحقق برنامه های اجتماعی در جهان اسلام. اینجاست که راه مردم سالاری دینی و الهی از مردم سالاری سکولار و ریاکارانه جدا می شود. گاهی افراد می توانند نقش مهم تری در حفظ ارزش ها و دستیابی به اهداف عالی داشته باشند تا پیشوایان دینی. آیا شهید حججی برای همه ما حجت خدا نیست؟
وی ادامه داد: حکمرانی عالی کلمه روشنی است و در طول یک دهه گذشته با عقب‌نشینی‌ها و ناسازگاری‌ها آثار دور شدن از اصول و مبانی نظری آن را در دستگاه‌های خود احساس کرده‌ایم و این مبانی نظری را آبیاری و تغذیه خواهیم کرد. به طور جامع با نیازهای مدیریتی این صنعت مقابله کند.
رئیس مرکز توسعه مدیریت صنعت نفت گفت: برای ما شکی نیست که مدیر صنعت نفت جمهوری اسلامی ایران با مدیر بریتیش پترولیوم و آرامکو متفاوت است. صنعت نفت جمهوری اسلامی ایران نباید بر اساس ارزش های سازمانی شرکت های نفتی بین المللی مدیریت شود. در عین حال که این صنعت جهانی است و باید بر اساس استانداردهای جهانی مدیریت شود، باید بدانیم که فرهنگ مدیریت در نظام اسلامی با فرهنگ مدیریت در غرب و شرکت های بین المللی نفت و گاز متفاوت است. سازمان.
حقیقی مقدم با تاکید بر اینکه باید سلامت اقتصادی سازمان خود را با جدیت دنبال کند و شفاف باشد، گفت: باید عدالت را رعایت کند و روحیه عدالت خواهی را در همسویی عناصر فعال، توزیع امکانات سازمانی و با توانمندسازی مردم داشته باشد. اینها شایستگی های ناشی از حکومت عالی است.
وی افزود: همه فرآیندهای این مدل توسعه مدیریت در سطح صنعت نفت را از اصول حاکمیت عالی تغذیه خواهیم کرد. ما نباید صلاحیت رهبران صنعت نفت را بر اساس مدل‌های حکمرانی سکولار تعیین کنیم. اصول ما اجازه نمی دهد مدیران تحت ظلم و تسلط قرار گیرند.
رئیس مرکز توسعه مدیریت صنعت نفت گفت: مدیر در حکمرانی، مدیری است که ظلم و ستم را نمی پذیرد، در مقابل فشارهای نامشروع مقاومت می کند و نسبت به روندها و نماهای جهانی بی تفاوت نیست. وی تولید نفت و گاز را در مقابل مقاومت و با هدف ایجاد سرمایه برای مردم و نظام اسلامی و احیای ارزش های الهی و انسانی در سراسر جهان می داند نه اینکه ارزش این تولید یکسان باشد. مانند تولید نفت و گاز در سایر نقاط جهان.
حقیقی مقدم با تاکید بر اینکه مدیر کل استانداری می تواند کار صنعتی انجام دهد اما اگر این گرایش را داشته باشد کارش کاملا جهادی است، افزود: تفاوت شهید فخری زاده به عنوان مدیر صنعتی در سپند با مدیر صنعتی در همان هسته ای یا همین است. وزارت نظامی جهان مشخص شده است. این حاکمیت عالی است که هدف از تلاش در صنعت نفت را برای همه مدیران صنعت نفت بیان می کند و هویت مدیران صنعت نفت و همه تلاش هایی است که در این صنعت انجام می شود.
وی گفت: رهبر در حاکمیت عالی، فرد گمنامی نیست که در ماشین آلات صنعت قرار گیرد و یا دائماً یک کار روزمره را تکرار کند و هدف نهایی او افزایش تولید نفت و گاز باشد. بله، همه اینها هدف اوست، اما او آن را با هویت بالاتری برای خود تعریف می کند و به همین دلیل نوع تلاش متفاوت است، او می تواند شبانه روز کار کند و با ناملایمات مواجه شود و تحریم ها را مانند آب آشامیدنی انجام دهد. قطعات و تجهیزات و همچنین ماشین آلات جابجایی و تعمیرات مکرر یک قطعه در سطح این صنعت. این امر ناشی از همان روحیه و اصول حکمرانی عالی است که شاخصه پیشروان صنعت نفت جمهوری اسلامی ایران است.
رئیس مرکز توسعه مدیریت صنعت نفت، هویت یک مدیر در صنعت نفت جمهوری اسلامی را کاملاً با هویت یک مدیر در شرکت های بین المللی متفاوت دانست و ادامه داد: این مدیر، مدیری با تاب آوری بسیار بالا در صنعت نفت است. صورت فشار و به منظور ثروت آفرینی تقویت نهضت اسلامی و به طور کلی ملت ایران اهداف عالیه بشریت را هدف قرار می دهد.
حقیقی مقدم با اشاره به اینکه مرکز مدیریت کشوری می تواند نقش مهمی در تولید ادبیات حکمروایی متعالی داشته باشد، گفت: با وجود رهبری و رهنمودهای جدید دولت مردمی، این امید بسیار قوی شده است. بدینوسیله از کلیه مدیران محترم مراکز سنجش و توسعه دعوت می نمایم تا مرکز توسعه مدیریت صنعت نفت را در طرح های ارزیابی و توسعه مدیران 21 گروه شغلی یاری نمایند.
وی گفت: بدون توجه به اختلاف سلیقه های سطحی و صرفا در محدوده تشریح خدمات مورد نیاز هر پروژه دست همکاری و همکاری به سوی شما دراز می کنیم و امیدواریم همه نقش موثری داشته باشیم. نقشی در تأمین و هماهنگی مدیریت آینده کشور دارد.»
absnews
