جمعه , ۲ خرداد ۱۴۰۴

طرح اشتراک سالانه در توییتر راه اندازی شد

در همین حال، وب سایت Insider به نقل از منابع آگاه گزارش داد: توییتر قصد دارد در هفته های آینده 50 کارمند دیگر را از واحد محصولات این شرکت اخراج کند. بلافاصله پس از مالکیت ایلان ماسک، توییتر 50 درصد از کارکنان خود را اخراج کرد. این اخراج شش هفته پس از اظهارات ایلان ماسک انجام شد که به کارمندان توییتر گفت که دیگر اخراج نخواهیم شد و تعداد کارمندان توییتر ممکن است به کمتر از 2000 نفر کاهش یابد.

کنترل احراز هویت قبلاً به حساب‌های کاربری سیاستمداران، افراد مشهور، روزنامه‌نگاران و دیگر شخصیت‌های مشهور محدود می‌شد. اما با گزینه اشتراکی که سال گذشته برای افزایش درآمد توییتر معرفی شد، هر کسی که مایل به پرداخت باشد می تواند تیک آبی را دریافت کند. ماسک در اوایل دسامبر اعلام کرد که مشترکین این سرویس تنها نیمی از تبلیغات را در توییتر خواهند دید و تا سال آینده سطح بالاتری از تبلیغات غیر تبلیغاتی ارائه خواهد شد.

بر اساس گزارش رویترز، کاهش کارکنان، که شامل کارکنان واحد نظارت بر محتوا می‌شود، نگرانی از افزایش انتشار محتوای نفرت‌انگیز در توییتر را افزایش داده است.

از زمانی که ایلان ماسک در اکتبر گذشته توییتر را به قیمت 44 میلیارد دلار خرید، تغییراتی را در این شرکت شبکه اجتماعی ایجاد کرد، از جمله طرح اشتراک جدیدی برای Twitter Blue.

توییتر اعلام کرده است که اشتراک سالانه سرویس اشتراک توییتر آبی را ارائه می دهد که شامل تیک های احراز هویت می شود که ارزان تر از قیمت اشتراک ماهانه خواهد بود.

توییتر اعلام کرده است که این تخفیف در کشورهایی مانند آمریکا، کانادا، انگلیس، ژاپن، نیوزلند و استرالیا در دسترس خواهد بود.

به گزارش ای بی اس نیوز، کاربران می‌توانند با پرداخت ۸۴ دلار اشتراک سالانه سرویس توییتر بلو را خریداری کنند، این در حالی است که قیمت اشتراک ماهیانه توییتر بلو در نسخه تحت وب ۸ دلار و در دستگاه‌های اپل ۱۱ دلار است.

ماسک در ماه نوامبر گفت که توییتر به دلیل فرار تبلیغ‌کنندگان با کاهش شدید درآمد مواجه است.

یک مدیر تبلیغاتی در جلسه کارکنان فاش کرد که درآمد سه ماهه چهارم توییتر حدود 35 درصد کاهش یافت و به 1.025 میلیارد دلار رسید.

انتهای پیام

نوشته های مرتبط:

درباره محمد اقتصادی

پیشنهاد ما به شما

Organizing Your Home: Tips for Creating Sancity

Voluptatem accusantium tempore voluptatem illo. Ea suscipit asperiores et velit voluptatibus. Molestias natus est non cum nulla aut. Et eum temporibus provident et id. Eos porro quis consequuntur ut nisi doloremque.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *