جلسه شنبه شورای عالی کار/ انتخاب نمایندگان کارگری و کارفرمایی در کمیسیون های ارزیابی – اخبار کارآفرینی و اشتغال – اخبار اقتصادی ای بی اس نیوز | ای بی اس نیوز خبرگزاری ای بی اس نیوز

محمدرضا تاجیک; نماینده کارگران در شورای عالی کار در گفت وگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری ای بی اس نیوز ، با اشاره به جلسه روز شنبه شورای عالی کار، گفت: طبق قرار قبلی مقرر شد در جلسه روز شنبه شورای عالی کار موضوع “تامین اجتماعی” در آخرین شنبه ماه می برگزار می شود.

تاجیک با بیان اینکه دستور کار این هفته شورا بررسی آیین نامه انتخاب نمایندگان کارگری و کارفرمایی در شوراهای کشف و حل تعارض است، گفت: آیین نامه انتخاب نماینده کارگران و کارفرمایان در شوراهای کشف و حل نزاع و اوقاف. درخواست دولت مبنی بر گسترش محرومیت خدام و کارمندان از اماکن مذهبی و اماکن متبرکه در دستور کار قرار گرفته است که شامل موادی از قانون کار می شود.

وی ادامه داد: در جلسه قبلی مقرر شده بود موضوعات کلی از جمله امنیت شغلی کارگران و بحث بیمه و درمان این قشر مطرح شود و موضوع «تامین اجتماعی» برای این جلسه انتخاب شد. در روز شنبه 9 اردیبهشت ماه با حضور مدیرعامل سازمان به این موضوع رسیدگی شود.

تاجیک افزود: بحث دستمزد منطقه ای که چند سالی است از سوی نمایندگان کارفرمایان در روزهای پایانی سال مطرح شده است، در جلسه قبل به اختصار اشاره شد. اما نمایندگان گروه کارفرمایان در این زمینه اطلاعی ندادند و تاکید شد که در صورت بروز چنین مسائلی از همان ابتدای سال مورد توجه و بررسی قرار گیرد.

نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: در قراردادهای موقت انواع سوء استفاده از کارگران صورت می گیرد که در تبصره 2 ماده 7 مشکل جدی و زیان آور است مگر اینکه اجاره مسکن قراردادی سه یا شش ماهه نباشد. ، در قراردادهای کاری اینگونه عمل می کند. برقراری قراردادهای موقت امنیت شغلی کارگران را به کلی از بین برده است. امیدواریم با توجه به تاکید کارگران در روز کارگر، امنیت شغلی که خواسته اصلی کارگران است مورد توجه قرار گیرد.

تاجیک خاطرنشان کرد: یکی از اولین خواسته های جامعه کارگری در دهه های اخیر به ویژه دهه اخیر امنیت شغلی است که با اجرای تبصره های یک و دو ماده 7 قانون کار می توان آن را ایجاد کرد. متاسفانه در حال حاضر 98 درصد کارگران کشور با قراردادهای کوتاه مدت کار می کنند. این نشان می دهد که 98 درصد کارگران کشور از امنیت شغلی برخوردار نیستند. در حالی که امنیت شغلی تأثیرات قابل توجهی بر اقتصاد کشور دارد زیرا زمانی که کارگران در مورد شغل آینده خود استرس کمتری داشته باشند، بهره وری و بازده کاری آنها افزایش می یابد.

absnews