تسلیحات ادامه داد: ما معتقدیم مهم ترین موضوع در حال حاضر; بازدهی بازار کار در ایران پایین است، اگر امسال توافق شود که از سال آینده بر اساس ماده 41 قانون کار، دستمزد منطقه ای را برای صنایع مختلف اجرا کنیم و از سوی دیگر، موضوع را بررسی کنیم. ما با هیچ قراردادی که بین نمایندگان کارگران و دولت منعقد شود مخالفت نخواهیم کرد.
وی گفت: صنایع بزرگ برخلاف بسیاری از صنایع کوچک، پتانسیل افزایش بیشتر دستمزدها را دارند.
وی افزود: طبق قوانین کار، دستمزدها باید بسته به جغرافیا و صنایع مختلف متفاوت باشد که نادیده گرفته شده است و باید این اتفاق بیفتد.
وی در ادامه با اشاره به اینکه برخی از صاحبان مشاغل نسبت به مصوبه امسال افزایش حقوق بیشتری داشته اند، ادامه داد: در این روزهای تعیین نرخ دستمزد، بسیاری از صاحبان مشاغل خواستار انعطاف بیشتر شده اند، در جامعه کارفرمایی افزایش دستمزد وجود دارد، اما چند مورد وجود دارد. چیزهایی که باید در نظر داشته باشید » در نظر بگیرید که همه شرکت های ما واحدهای صنعتی بزرگ نیستند، زیرا ما در اقتصادی زندگی می کنیم که بیش از 50 درصد آن بخش خدمات و حدود 32 درصد صنعت است، بنابراین حدود 92 درصد نیروی کار در شرکت های کوچک و متوسط است. .
به گزارش خبرگزاری ای بی اس نیوز ، حسین سلاح ورزی در حاشیه حضور در برنامه گفت و گوی ویژه شبکه دو سیما با موضوع تعیین کف دستمزد کارگران، افزود: بدون شک روزگار سخت تر شده است.
وی ادامه داد: شورای عالی کار هر ساله بر اساس ماده 41 قانون کار، مرکب از نمایندگان دولت، نمایندگان بخش های کارفرمایی و کارگری بین آنها مذاکره می کند و تلاش می کند در خصوص تعیین دستمزد به توافق برسد. برای سال آینده.”
absnews
وی گفت: معامله ای که طبقه کارگر و دولت انجام دادند همیشه منجر به دستمزد شده است و امسال هم احتمالا همینطور خواهد بود اما باید کل اصل 41 را بررسی کنیم.
وی گفت: هنوز برنامه ای نهایی نشده است، البته بانک مرکزی تورم را اعلام کرده، ارقام مختلفی به عنوان سبد معیشتی اعلام شده اما هنوز توافقی صورت نگرفته است.
وی افزود: در اقتصادی که به دلیل حکمرانی ضعیف اقتصادی، بی انضباطی مالی و کسری بودجه زیاد با پدیده تورم بالا مواجه هستیم و از سوی دیگر دولت با مداخلات قیمتی و قیمت ها در بازارها مداخله می کند، نتیجه را می خواهیم. این حکمرانی بد اقتصادی از طریق پرداخت غرامت رهبران مشاغل و کارفرمایان.
رئیس انجمن صنفی کارفرمایان ارشد گفت: اختلاف نظری که برای مبانی محاسباتی برای یک خانواده 3.3 نفره وجود دارد مانند سبد معیشتی است.
رئیس انجمن صنفی کارفرمایان ارشد گفت: دولت و جامعه کارگری باید توافق کنند که این بند در صورتجلسه شورای عالی کار درج شود که از سال آینده دستمزد به صورت منطقه ای و برای صنایع مختلف تعیین شود. هدف – شی.
وی خاطرنشان کرد: آنچه مسلم است اهمیت نیروی کار به عنوان رکن اصلی تولید و اقتصاد کشور و همچنین توجه کارفرمایان و صاحبان مشاغل به این موضوع با توجه به تورم شدید و کاهش شدید قدرت خرید مردم است. مخصوصاً کار.» کار باید ایده اصلی کار باشد.
او گفت: «اکنون حدود هفت تا هشت میلیون شغل غیررسمی در کشور داریم.
تحریریه ABS NEWS | ای بی اس نیوز