معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از تشکیل اولین تعاونی مستقل 400 نفره در کشور خبر داد و از جوانان دعوت کرد تا با فعالیت به عنوان نویسنده، بازیگر، گرافیست و برنامه نویس یا هر کار آزاد دیگری این تعاونی ها را تشکیل دهند.
به گزارش ای بی اس نیوز، «فریلنسر» در لغت به معنای شغل آزاد و خوداشتغالی است که لزوماً تعهد بلندمدت به شرکت یا گروه خاصی ندارد. کار در این زمینه شغلی مزایای منحصر به فردی دارد. یکی از بزرگترین مزایای فریلنسینگ، صاحب کسب و کار است، یعنی فردی بدون داشتن کارفرما به طور مستقل کار می کند و با پروژه ها و کارفرمایان مختلف کار می کند و درآمد دلخواه را کسب می کند.
یکی از ویژگی ها و مزایای دیگر خوداشتغالی این است که شروع و پایان کار به عهده خود فرد است و می تواند در هر ساعت از شبانه روز فعالیت خود را از سر گرفته یا متوقف کند. بنابراین به طور کلی کار آزاد راهی برای ورود افراد به این عرصه بر اساس مهارت و علایق است، فریلنسرها برای شرکت خاصی کار نمی کنند و تخصص خود را به صورت جداگانه در اختیار شرکت ها و سایر افراد قرار می دهند.
ظرفیت تشکیل تعاونی های کارگری خوداشتغالی در کشور وجود دارد و جوانان می توانند به گفته معاون وزیر تعاون، کار و حفاظت اجتماعی به ادارات کل کار استان ها مراجعه کرده و به صورت مستقل کار کنند و با تشکیل این تعاونی ها آزاد باشند. در روزهای اخیر مهدی مسکنی – معاونت امور تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی آموزش دیده است. اولین تعاونی مستقل در کشور گزارش داد و گفت: طی دو ماه گذشته شاهد تشکیل اولین تعاونی فریلنسرها با 400 فریلنسر در سراسر کشور بوده ایم. با توجه به اینکه ظرفیت تشکیل این نوع تعاونی ها در کشور وجود دارد، جوانان می توانند به ادارات کل تعاون استان ها مراجعه کنند و در تشکیل این نوع تعاونی ها به صورت مستقل و آزاد فعالیت کنند.
وی گفت: فریلنسرها تعهد بلندمدت با هیچ شخص یا شرکتی ندارند و می توانند تحت عنوان نویسنده آزاد، طراح، گرافیست، بازیگر و برنامه نویس یا هر کار آزاد بدون وابستگی به شخص یا سازمان دیگری فعالیت کنند و خدمات پولی خود را ارائه دهند.
به گفته معاون وزیر تعاون، کار و حمایت اجتماعی، مشاغل آزاد زمان کاری خود را دارند و در هر ساعت از شبانه روز می توانند همزمان برای چند کارفرما کار کنند و از مهارت های مختلف خود برای کسب درآمد استفاده کنند. .
در حال حاضر، کار آزاد به گونه ای است که فرد تعهد طولانی مدتی به کارفرمای خاصی نمی دهد و عملاً رئیس خود است. البته فریلنسری با دورکاری متفاوت است در فریلنسری فرد می تواند به صورت حضوری یا حتی از راه دور کار کند اما در دورکاری فرد برای فردی که قرار است از او پول دریافت کند از راه دور کار می کند و این سبک کار نیازمند فناوری اطلاعات است. ابزار.
امروزه فریلنسینگ نه تنها به عنوان یک روش تجاری، بلکه به عنوان یک روش زندگی در این عصر در حال رشد است. دستمزد فریلنسرها بر اساس پروژه، تعداد روز و ساعت کار می باشد و از آنجایی که فریلنسرها یا فریلنسرها در شرکت خاصی استخدام نمی شوند، می توانند در پروژه های چند کارفرمای مختلف کار کنند و یا قرارداد زمانی جزئی با چند شرکت ببندند. .
به گزارش ای بی اس نیوز، امروزه شغل آزاد در مشاغلی مانند ترجمه، نویسندگی، برنامه نویسی، موسیقی، طراحی وب، بازیگری و تئاتر رایج شده است.
انتهای پیام
